学科ニュース

先日、まなびの館ローズコムにて第2回、「地域企業人材マネジメント研究会」が開催されました。

この研究会は、産官学連携を通じて、備後地域における組織の人材マネジメント上の課題の解決を目指して、福山地方雇用対策協議会、福山市、福山商工会議所、福山平成大学経営学部びんご経営リサーチセンターの共催により、昨年度から開催しています。

今回は、「女性活躍の阻害要因 ジェンダーギャップについて考える」と題して、本学部の堀越教授が講師を務めながら、すでに男女ともに労働時間が限界に達していると言われる日本社会において今後、どのような働き方（働かせ方）がのぞまれるのかについて、「ジェンダーギャップ」をキーワードに、参加された方々と議論しました。

経営者や役員、ミドルマネジャーなど企業関係者、高度専門家やNPOの理事、行政機関職員に加え、本学部学科の学生と教員も参加した、この研究会をきっかけにして、備後地域に人を大切にする組織が一つでも多く増えることを願います。

ご参加、ご協力くださった皆さまには、心より御礼申し上げます。